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Change Manager mit ibo-Zertifikat (Blended Learning)

Abschluss inklusive Diploma of Advanced Studies (DAS)

Erfolgreich aufgestellte Unternehmen und Frontrunner der digitalen Kultur zeigen uns: Veränderung ist Dauerzustand. Um Kulturveränderungen wirksam und nachhaltig zu verankern, setzen sie auf die Begleitung der Veränderung und bilden Mitarbeitende in Change Management aus.

Diese Learning Journey befähigt Sie als Change Manager mit ibo-Zertifikat, Veränderungen wirksam umzusetzen. Erfahrene Transformationsbegleiter vermitteln das Know-how, welches Sie für mehr oder weniger radikale, (agile, digitale) Veränderungsprozesse sowohl auf der Organisations- als auch auf Team- und Persönlichkeitsebene benötigen.

Die Weiterbildung umfasst 9 Tage plus persönliche Coaching-Einheiten, die zeitlich individuell vereinbart werden.
Eine Learning Journey funktioniert am besten in einer festen Lerngruppe, weshalb nur die komplette Reihe gebucht werden kann. Sie lernen mit einem optimalen Mix aus digitalen Lerneinheiten, Live-Online-Seminaren und Präsenzveranstaltungen. Am Ende erhalten Sie das ibo-Zertifikat als "Change Manager:in".

Mit dem ibo-Zertifikat erhalten Sie gleichzeitig auch das allgemein anerkannte Diplom of Advanced Studies, ein Abschluss auf Hochschulniveau. Dieser kann in Masterstudiengängen anerkannt werden.
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Seminarbewertung

4.4SternSternSternSternStern(2 Bewertungen)

Nächster Seminartermin

25.04. – 18.10.2023 Details Frankfurt am Main / Online
SeminarkennungCMR4 6
Seminardauer5 Module
Seminargebühr5.670,00 €
(inkl. MwSt. 6.747,30 €)

Ihr Nutzen

  • Veränderungsinitiativen planen, steuern, umsetzen und stabilisieren
  • Vielfältige Instrumente für die drei Phasen von Veränderungsprozessen: Initiieren, Bewegen, Festigen einsetzen
  • Das Was (Inhalte) mit dem Wie (Prozess) verbinden
  • Höhere Prozesskompetenz und persönliche Veränderungskompetenz erlangen
  • Psychosoziale Prozesse beraten und begleiten
  • Umsetzen der Erkenntnisse in die betriebliche Praxis bereits während der Ausbildung

Zielgruppen

Organisations- und Personalentwickler:innen, Change Manager, interne und externe Berater:innen, Führungskräfte, Organisatoren:innen, Projektleiter:innen, Business Analysten und Mitarbeiter:innen, die in Veränderungsprozessen aktiv mitwirken; (angehende) Master-Studierende

Inhalte

Modul 1: Check-in Transformation Journey (0,5 Tage, Live-Online)

  • Die Veränderung beginnt bei mir – Grundhaltung und Mindset eines Change Managers
  • Erstellung von Entwicklungsboards
  • Zürcher Ressourcenmodell und resonanzbasierte Selbstreflexion

Modul 2: Erfolgsfaktoren Change Management (1,5 Tage, Live-Online)

  • Grundlagen und Grunddynamik von Veränderungen
  • Vorgehensmodelle und Veränderungsphasen
  • Rollen im Prozess der Veränderung
  • Transformationsmatrix und Interventionsebenen
  • Plangetriebenes und agiles bzw. iteratives Vorgehen
  • Gestaltung von Micro Changes
  • Veränderungsrelevante Aspekte "von außen und von innen"

Modul 3: Selbstorganisation und Veränderung (3,0 Tage, Präsenz)

  • Agile Teamentwicklung und agiles Mindset
  • Resonanzbasierte Retrospektiven
  • Feedback, Partizipation und Konfliktbearbeitung in Veränderungsprozessen
  • Arbeiten mit Resonanzen vs. Umgang mit Widerstand

Modul 4: Change Architektur und Kulturentwicklung (2,0 Tage, Live-Online)

  • Einordnung von Micro Changes in eine übergreifende Veränderungsarchitektur
  • Diagnose der Unternehmenskultur- Arbeiten am System
  • Culture Hacks und kopplungsfähiges Workshop Design
  • Gestaltung eines agilen Kulturentwicklungsprozesses

Modul 5: Design Sprint – Abschluss Veränderungsprozess bzw. -iteration (2,0 Tage, Präsenz)

  • Konzeption und Umsetzungsplanung von "Change Inkrementen" als Transferleistung
  • Planung und Umsetzung von Design Sprints – Phasen im Design Thinking
  • Nachhaltigkeit von Veränderungsmaßnahmen
  • Rituale und Abschlussinterventionen im Change Management

Persönliche Coaching-Einheiten (als digitale Lerneinheiten)

Zwei Leistungsnachweise:

  • Transferarbeit über das Modul 3: Selbstorganisation und Veränderung
  • Transferarbeit inkl. Präsentation im Abschlussmodul

Weitere Informationen

Besuchen Sie das kostenlose Info-Webinar zu der Weiterbildung "Change Manager mit ibo-Zertifikat (Blended Learning)", wenn Sie mehr über diese Learning Journey, die Inhalte und den Ablauf wissen möchten. Stellen Sie Ihre Fragen! Jetzt buchen!

Mit dem ibo-Zertifikat erhalten Sie den erweiterten Abschluss Diploma of Advanced Studies (DAS) vom IOM | Institut für Organisation & Management an der Steinbeis-Hochschule-Berlin und der Steinbeis+Akademie. Mit diesem Abschluss können Sie ein Masterstudium angehen.
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Seminarbewertung

Aktualität/PraxisbezugSternSternSternSternStern4.5
SeminarmethodikSternSternSternSternStern2.5
Qualität der UnterlagenSternSternSternSternStern4.5
Sicherheit und Kompetenz im ThemaSternSternSternSternStern5.0
Verständliche VermittlungSternSternSternSternStern4.5
Engagement des TrainersSternSternSternSternStern5.0
Freundlichkeit und TeilnehmerorientierungSternSternSternSternStern5.0

Informationen zu Bewertungen

Weitere Termine

05.09.2022 – 18.01.2023 Details
Frankfurt am Main
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03.11.2022 – 19.04.2023 Details
Frankfurt am Main
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Trainer

Frank Hartmann - Geschäftsführer ibo Akademie GmbH
Frank Hartmann
Geschäftsführer ibo Akademie GmbH
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