Fortschreibung
Die Fortschreibung im Rahmen der Personalbedarfsermittlung (PBE) ist ein systematisches Verfahren zur kontinuierlichen Aktualisierung und Anpassung einer bereits durchgeführten PBE an veränderte Rahmenbedingungen. Dieses Verfahren ermöglicht es, den aktuellen Personalbedarf mit reduziertem Aufwand zu bestimmen, ohne eine vollständige Neuerhebung durchführen zu müssen. Zunächst müssen die bestehenden Daten hinterfragt und überprüft werden, ob und in welcher Höhe diese für die Berechnung des Stellenbedarfs im darauffolgenden Jahr herangezogen werden können. Dabei werden Veränderungen in Aufgaben und Arbeitsvorgängen berücksichtigt, wie etwa weggefallene, neue oder inhaltlich modifizierte Tätigkeiten. Neue Mengen- und Zeitreihen können direkt in die bestehenden Berechnungsmodelle integriert werden, wodurch schnelle und präzise Aussagen zum Personalbedarf möglich sind. Die Daten einer Erhebung können mehrfach fortgeschrieben werden, vorausgesetzt, dass bei der ursprünglichen Erhebung methodisch sauber gearbeitet wurde.
Weiterführende Begriffe:
Personalbemessung, Stellenbemessung, Personalbedarfsermittlung – verschiedene Begriffe für ein Thema. Legen Sie mit uns den Grundstein für eine zukunftssichere Personalplanung in Ihrer Organisation.
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Personalbedarfsermittlung mit System – auf Grundlage des Handbuchs für Organisationsuntersuchungen und Personalbedarfsermittlung des Bundesministeriums des Inneren (BMI).

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