Six Sigma integriert auch die Führungsebene in das Ausbildungskonzept. In der Schulung zum Champion bekommt das Management einen Überblick zum Six Sigma Ansatz. Der Champion ist der treibende Sponsor in jeder Six Sigma Initiative. Champion sind Geschäftsführer und Führungskräfte, die die wichtigsten Probleme identifizieren. Im Anschluss daran benennen Six Sigma Champions die besten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, um die Probleme zu lösen. Außerdem stellen die Champion sicher, dass die erforderlichenWerkzeuge und Ressourcen für die Lösung bereitgestellt werden.
Projektleiter und Spezialist in allen Six Sigma Methoden und Werkzeugen wird man durch die Ausbildung zum Six Sigma Black Belt. Black Belts werden in den meisten Unternehmen als hauptberufliche Projektleiter eingesetzt. Six Sigma Black Belts sollten eine gesunde Portion Offenheit für Neues und Erfahrung in der Organisation mitbringen. Weiterhin sollten sie in der Lage sein, Dinge stets zu hinterfragen. Die Ausbildung ist sehr umfassend, damit der Black Belt auf alle anspruchsvollen Six Sigma Projekte vorbereitet ist.
Die Green Belts übernehmen die Leitung kleinerer Verbesserungs- oder Teilprojekte. Sie werden von einem Black Belt unterstützt und angeleitet. Mit ihrem Methodenwissen unterstützen sie die Black Belts. Sie bilden die breite Basis einer Six Sigma Organisation.
Für einen Überblick zu Six Sigma und dessen Methodeneinsatz bietet ibo den Yellow Belt an. Der einzelne Tag ist für Neugierige und Six Sigma Einsteiger konzipiert. Hier erhalten die angehenden Six Sigma Yellow Belts Einblick in das Six Sigma Vorgehen DMAIC. Ein Planspiel verdeutlicht in eingehender Weise das Verständnis der Six Sigma Philosophie und deren Vorgehensweise.
Sie wollen Six Sigma in Ihrer Organisation einführen und brauchen ein Trainings-Konzept? Natürlich bieten wir unsere Six Sigma Kompetenz auch für eine geschlossene Gruppe Ihres Unternehmens an. Erfahren Sie, wie wir mit Ihnen gemeinsam Inhouse-Seminare entwicklen.
